牛职找好工作网|真实案件：补差价需在职，你的钱真的能拿到吗？

牛职找好工作网|现在蓝领平台的竞争是越来越强烈，  

利润是越来越透明，  

为了获得相应的利润，  

套路也是层出不穷。  

很多套路还具有较强的隐蔽性，  

让人难以辨别，  

刚入行的小伙伴很容易上当，  

老手稍不注意也容易中招，  

解读套路、远离陷阱，  

已成为求职人员的******基本功。  

近期在交流群里看到这样一则消息  

▲牛职找好工作网交流群截图  

据了解，  

某平台与我们工价相同，  

但多了一项要求  

“发补贴需在职”，  

因为报名入职渠道不同，  

所以一起进厂的工友政策就不一样，  

从牛职进的没有要求“发补贴需在职”，  

从某某平台进的由于未达到要求在职  

所以工友***终没有补贴。  

“个人原因造成的不补差价”  

我对这位工友感到深深的同情！  

所以选对平台很重要！  

给大家举个例子  

苏州某工厂招聘:  

某平台工价：27元/小时，发薪日不在职上月无补贴。  

牛职找好工作网工价：27元/小时，员工入职7天正常离职不影响补贴发放。  

假如李某通过某平台入职，没有在发薪日的时候在职，那只会发放同工同酬的工资约=4200元（月工资）左右。  

如果李某选择牛职入职，只要入职满7天，就是按27元/小时*260工时（工厂上班工时）=7000元（月工资）左右。  

入职的时间一样，选错平台就等于损失大几千元，造成个人损失。  

下面这位工友是从牛职进的  

我们做好自己，  

但也不贬低其他平台，  

公道自在人心，  

牛职是尽一切可能维护员工利益的！  

作为第三方，  

我们不去评判人家，  

做好自己就行。  

为什么选择从牛职进？  

因为牛职的政策好，工价高，有保障。  

牛职平台的政策是  

我们的商务经理精挑细选、  

严格把控为工友做到较大利益化。  

牛职只做市场上不错得单子，  

把各位工友当自家兄弟姐妹，  

让大家闭眼任选平台好岗！