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常州蓝领招聘|你的工资为什么比别人高

来源:http://www.niuzhiwork.com/news941599.html发布时间:2023/5/15 11:31:00

  电子工厂的同一岗位可能存在工资差异。但个人收入是一个比较私密的话题,普遍人们都明白这个道理。要和某人维持友好关系,不要问他们收入。如果别人不想透露,你会感到没面子;如果那人直言不讳,你就应该礼尚往来,回答对方自己的收入。但当我们发现别人工资比自己高,或许会产生很多想法。这是正常的,因为“不患贫而患不均”是常理。在同样岗位下,为什么别人的收入比我高呢?常州蓝领招聘总结了以下几种原因:

  1、工厂招聘条件因厂家不同而不同。

  即使在同一个职位上工作,工资也可能不同,尽管同样出色,却发现自己的收入低于别人,这真的让人感到不公平。但是因为不同的关系和时机,或者在应聘时的条件不同,同岗位不同薪酬的现象非常普遍。工厂在招聘时也会根据实际情况调整薪资,有些人进厂时的基本工资比自己高,因此完成同样的工作并付出同样的努力,但工资比别人低并不奇怪。

  2.自身的问题

  如果在相同条件下,你在同样的职位上的工资却没有其他人高,那么你应该自我反省一下,是不是你的工作不如别人卖力,产量不高,没有别人加班多,影响了工作效率。在招聘条件相同的情况下,电子厂是同工同酬的,而同事之间的薪资差异取决于个人的表现。如果你加班多,效率高,那么你的工资就会多于他人。所以当你在电子厂工作时,发现同事的工资都比你高,实际上是你自己的问题,可能是你加班不够多,完成的质量不高。

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